韩网讯/据调查,韩国国内信息技术(IT)企业人事负责人每3名中就有2名面临"招工难"
29日,人力资源管理技术企业Wanted Lab以146名IT企业人事负责人为对象进行的问卷调查中,66.4%的应答者表示:"很难在想要的时候选拔必要职务的人才。"
48.6%的人回答"有应聘者,但没有符合自己位置的应聘者"
对于招聘过程中最费心的部分,59.6%的应答者选择了"寻找人才"
公司认为,很难验证相关经历、实务经验、有能力的人才不容易进入离职市场等是原因。 作为有魅力的公司,为了暴露在招聘市场上的"招聘品牌"以16.4%位居第二。 其次是资料审核和面试（11.6%），适应教育（8%）。
对于下半年主要人事问题,59.6%的受访者选择了"评价和补偿"
